老员工收新弟子，大学生当小学徒 学校举行现代学徒制试点班签约暨拜师仪式

（通讯员 肖涌）“一鞠躬——师父领进门，修行在个人；二鞠躬，学艺先学德，尊师需守礼；三鞠躬，名师出高徒，衣钵永相传。”5月18日下午，21名大学生在主持人的引领下，恭恭敬敬地向7位企业老员工躬行“拜师礼”，诵读《弟子规》，并向师傅们敬茶。未来的两年多时间里，他们将在师傅手把手的教导下，学习门店运营之道。

老员工收新弟子，大学生当小学徒，这件传统而又新奇的事情就发生在我校。5月18日，校企双方在学术楼举行了一场庄重的签约暨拜师仪式。中国连锁餐饮排名第一的百胜餐饮有限公司和学校签订合作办学协议，学校、百胜、学生签订了现代学徒制试点“三方协议”。学校向百胜的员工代表颁发了“企业导师”聘书。来自现代学徒制试点班——商学院2016级“百胜经理班”的学生向百胜师傅代表躬行“拜师礼”，正式成为百胜“学徒”员工。

百胜餐饮（武汉）有限公司的10余名代表，副校长王路群，相关职能部门和商学院负责人参加本次活动，商学院院长罗银舫主持该仪式。

自教育部正式颁发《关于开展现代学徒制试点工作的意见》，明确提出要大力开展现代学徒制试点工作，我校积极响应号召，成功获得省教育厅 “校企共建连锁经营管理专业现代学徒制特色学院”项目立项。连锁经营管理专业积极开展工作，走访、洽谈，最终与中国连锁餐饮巨头百胜餐饮（武汉）有限公司合作，共同建设现代学徒制试点班（百胜经理班）。

商学院副院长刘春梅介绍，在未来的2年多时间里，依据“现代学徒制”的人才培养模式，学校企业将实行“双主体育人”，共同承担人才培养工作。 “百胜经理班”设置双班名、双班主任、双导师、双教材、双课堂、双基地、双评价体系。百胜经理班的同学们以学生、学徒的“双身份” 学习，学校是学生，以学习理论知识为主；在企业是学徒，以训练岗位技能为主。毕业后符合企业要求的学生可以直接成为储备经理。按照成长路径，毕业后两年左右，他们将会成为店长，管理40-60人的团队，负责年营业额达500万左右的门店。

百胜经理班贾紫怡代表全班同学作了主题为“我们的未来不是梦”的演讲。百胜餐饮（武汉）有限公司区域经理徐峥先生说，百胜餐饮公司被业界誉为“零售与餐饮黄埔军校”，公司一直都很重视人才的培养；百胜目前处于高速发展的阶段，对人才的需求十分迫切。希望百胜班的同学能够成为骨干力量、领军人物。王路群副校长在签字仪式上表示，希望以后自己在百胜门店就餐时，能看到餐厅经理就是自己的学生。他对企业的努力表示感谢，也期望“百胜经理班”的学生能“勤学习，善学习；多做事，乐做事；多积累，多思考”。

签约仪式现场

合影